Тренинг Взросление и развитие команды
Как усилить согласованность, ответственность и ориентацию команды на результат
В зрелой команде не нужно всё контролировать. Люди сами договариваются, несут ответственность и действуют на общее благо. Этот тренинг — о переходе от «группы людей» к сильной, зрелой команде , способной достигать высоких результатов без постоянного вмешательства руководителя.
Тренинг Создание управленческой команды
Как собрать, удержать и развить сильную управленческую команду
Создание настоящей управленческой команды — это не просто подбор ключевых специалистов. Это осознанный процесс формирования системы, способной принимать качественные бизнес-решения, обеспечивать устойчивость и развитие компании.
Тренинг предназначен для собственников, топ-менеджеров и HR-директоров, заинтересованных в построении сильной, лояльной и результативной управленческой команды.
Тренинг командообразования «Играй одной командой»
Из группы сотрудников — в слаженную, мотивированную команду
«Персонал предприятия — это как футбольная команда: ребята должны играть как единая команда, а не скопище ярких личностей». — Ли Якокка
🎯 Цели тренинга
Тренинг Работа в команде
Развиваем коммуникационные навыки, чтобы работать быстрее, точнее и без конфликтов.
📌 Кому подойдёт
Командам, где коммуникация занимает до 80% времени (а эффективность — оставляет желать лучшего).
Руководителям, HR и специалистам, которым важно выстраивать прочные горизонтальные и вертикальные связи.
Сотрудникам, взаимодействующим с другими отделами, партнёрами, клиентами.