Стратегическая сессия «Ценности компании»

Заказать сессию для вашей команды

    Заказ тренинга

    Стратегическая сессия «Ценности компании»

    Укрепите корпоративную культуру, синхронизируйте команду и превратите ценности в реальную практику

    Зачем нужна стратегическая сессия?

    Корпоративные ценности — это не абстрактные лозунги, а основа устойчивой и эффективной командной работы.
    Но чтобы они заработали, их нужно не только определить, но и встроить в ежедневную управленческую практику.

    Наша стратегическая сессия — это практический инструмент для:

    • синхронизации понимания корпоративных ценностей среди сотрудников;

    • разработки конкретных решений по их внедрению;

    • повышения вовлечённости команды;

    • улучшения коммуникации внутри компании.

    Цели сессии:

    • Создать общее понимание: что такое корпоративные ценности и зачем они нужны;

    • Перевести ценности из деклараций в ежедневную управленческую практику;

    • Разработать набор конкретных инструментов для трансляции ценностей сотрудникам;

    • Повысить эффективность внутренних коммуникаций по вертикали и горизонтали.

    Программа стратегической сессии

    1. Вводная часть

    • Приветственное слово руководителя

    • Презентация целей и регламента сессии

    • Правила продуктивной командной работы

    2. Icebreaker & знакомство

    • Быстрое знакомство

    • Упражнение на выявление общих черт — формирование командной атмосферы

    3. Актуализация темы

    Мини-вопросник / трейлер:
    «Как ценности компании проявляются в нашей ежедневной работе?»
    (индивидуальное и групповое обсуждение)

    ☕ Кофе-брейк

    4. Исследование корпоративных ценностей

    • Работа в мини-группах: каждая команда исследует один из ключевых аспектов ценностного поля (по предварительному согласованию с заказчиком)

    • Сбор и анализ информации с помощью интервью и опросников

    • Ранжирование ценностей по критериям значимости и актуальности

    • Визуализация и презентация результатов

    • Общее голосование: топ-ценности компании

    Обед

    5. Мировое кафе: как превратить ценности в действия

    • Каждая группа работает за отдельным «ценностным» столом (1 ценность — 1 стол)

    • Постоянный модератор фиксирует идеи и решения

    • Ротация групп, чтобы все участники поработали со всеми ценностями

    • На выходе — набор готовых решений и практик для внедрения ценностей в повседневную работу

    6. Завершение

    • Презентация итогов

    • Фиксация решений

    • Обратная связь от участников

    • Награждение команд

    Что вы получите после сессии:

    ✅ Общее понимание корпоративных ценностей на всех уровнях
    ✅ Готовые решения для интеграции ценностей в ежедневную практику
    ✅ Повышение вовлечённости сотрудников
    ✅ Улучшение внутренней коммуникации
    ✅ Укрепление культуры и лояльности в команде

    Готовы встроить ценности в ДНК вашей компании?
    Свяжитесь с нами для обсуждения формата и адаптации сессии под ваш бизнес.